Band
Level 3
Job Description Summary
Es gibt insgesamt 80 Anlagen, die unser Team betreut um den täglichen Bedarf an Arzneimitteln zu gewährleisten. Gemeinsam sind wir für die Optimierung, die Störungsbehebung sowie für den Einbau und die Qualifizierung unserer Maschinen zuständig - und die Anzahl unserer Produktionslinien steigt stetig! Werde Teil unseres dynamischen Teams und hilf dabei mit, Patienten auf der ganzen Welt mit hochwertigen Arzneimitteln zu versorgen.
Job Description
Ihr Verantwortungsbereich:
- Übernahme von Wartungs- und Kalibriertätigkeiten im Produktionsbereich
- Umsetzung von Projekten innerhalb des technischen Verantwortungsbereichs unter Einhaltung von Kosten, Zeitplan, Qualität und Funktionalität
- Selbstständige und genaue Dokumentation der täglichen Arbeit im EDV-System (SAP)
- Selbstständige Abarbeitung von Aufträgen und Störmeldungen im GMP Umfeld (Pharma)
- Gewerksübergreifende Zusammenarbeit im Team mit Fokus auf Anlagenverfügbarkeit und effiziente Anlagenwartung
Was Sie für die Position mitrbingen:
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik
- Für die Stelle sind gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Grundkenntnisse in Englisch erforderlich.
- Teamfähigkeit (Teamplayer)
- Erste Berufserfahrung idealerweise im GxP-Bereich ist von Vorteil.
Was wir bieten:
Neben einem marktgerechten Grundgehalt bieten wir ein attraktives Bonus/Incentive Programm, eine moderne Firmenpension, Kinderbetreuungseinrichtungen, Aus- und Weiterbildungsprogramme und weltweite Karrieremöglichkeiten innerhalb der Novartis Gruppe. Das Grundgehalt für diese Position besteht aus dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt (für die chemische Industrie) in Höhe von € € 47532,24 im Jahr (auf Vollzeitbasis), einer allfälligen individuellen Überzahlung basierend auf Ihren bisherigen Erfahrungen, Qualifikationen und individuellen Kompetenzen.
Das bieten wir auch an:
- Überzahlung je nach Erfahung möglich
- Ein sicheres Arbeitsverhältnis an einem hochmodernen Arbeitsplatz
- Spannende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten (lokale pharmazeutische Ausbildungsmodule)Subventioniertes Mittagessen
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm (1.500 € Prämie)
- Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten (lokale Geschäfte)
- Moderne Firmenpension
- 24 Stunden Unfallversicherung
- Kinderbetreuungseinrichtungen
- 14 Wochen voll bezahlte Elternzeit
Unser Vorsatz ist es, die Medizin neu zu gestalten, um Menschenleben zu verbessern und zu verlängern. Unsere Vision ist es, das wertvollste und vertrauenswürdigste Pharmaunternehmen der Welt zu werden. Wie wir das erreichen werden? Mit unseren Mitarbeitern. Es sind unsere Mitarbeiter, die uns tagtäglich dazu antreiben, unsere Ziele zu erreichen. Werden Sie Teil dieser Mission und dieses großartigen Teams! Erfahren Sie hier mehr: People and culture | Novartis
Stellen Sie sich vor, was Sie bei Novartis tun könnten!
Engagement für Vielfalt und Inklusion:
Novartis setzt sich für Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion ein. Wir sind bestrebt, vielfältige Teams zusammenzustellen, die für die Patienten und Gemeinschaften repräsentativ sind, denen wir dienen. Wir bemühen uns um die Schaffung eines inklusiven Arbeitsplatzes, der durch Zusammenarbeit mutige Innovationen fördert und unsere Mitarbeiter in die Lage versetzt, ihr volles Potenzial zu entfalten. Unsere Einstellungsentscheidungen basieren auf Chancengleichheit und der besten Qualifikation, ungeachtet von Geschlecht, Religion, Alter, Hautfarbe, Rasse, sexueller Orientierung, Nationalität oder Behinderung.
Unterstützungen für BewerberInnen mit Behinderungen:
Wenn Sie aufgrund einer Erkrankung, einer körperlichen Behinderung oder eines neurodiversen Zustandes eine Unterstützung bei unterschiedlichen Teilen des Rekrutierungsprozesses benötigen, wenden Sie sich bitte an disabilities.austria@novartis.com und teilen Sie uns die Art Ihrer Anfrage sowie Ihre Kontaktinformationen mit. Unsere Unterstützung umfasst die Beratung zu geeigneten Positionen sowie die Begleitung bei allen Phasen des Bewerbungsprozesses. Das österreichische Gesetz sieht die Möglichkeit vor, die örtliche Behindertenvertrauensperson (BVP) in das Bewerbungsverfahren einzubeziehen. Wenn Sie dies wünschen, teilen Sie uns dies bitte vorab als Vermerk in Ihrem Lebenslauf mit.
Treten Sie unserem Novartis Netzwerk bei:
Wenn diese Position nicht zu Ihrer Erfahrung oder Ihren Karrierezielen passt, Sie aber dennoch mit uns in Kontakt bleiben möchten, um mehr über Novartis und unsere Karrieremöglichkeiten zu erfahren, dann treten Sie hier dem Novartis Netzwerk bei: talentnetwork.novartis.com/en_US/network
Why Novartis:
Helping people with disease and their families takes more than innovative science. It takes a community of smart, passionate people like you. Collaborating, supporting and inspiring each other. Combining to achieve breakthroughs that change patients’ lives. Ready to create a brighter future together? https://www.novartis.com/about/strategy/people-and-culture
Join our Novartis Network:
Not the right Novartis role for you? Sign up to our talent community to stay connected and learn about suitable career opportunities as soon as they come up: https://talentnetwork.novartis.com/network
Benefits and Rewards:
Read our handbook to learn about all the ways we’ll help you thrive personally and professionally: https://www.novartis.com/careers/benefits-rewards
Bei weiteren Fragen:
jobs.tirol@novartis.com
0664 88709067
Skills Desired
Agile (Programming Methodology), Architectural Engineering, Aws (Amazon Web Services), Business Continuity, Business Networking, Change Control, Computer Science, Construction Management, Cost Management, Flexibility, General Hse Knowledge, HVAC (Heating Ventilation And Air Conditioning), Including Gdp, Installations (Computer Programs), Knowledge Of Capa, Knowledge Of Gmp, Knowledge Of Relevant Tools And Systems , Manufacturing Production, Project Commissioning, Project Engineering, Project Execution, Risk Management, Root Cause Analysis (RCA), Software Development, Total Productive Maintenance