Sie suchen eine sinnstiftende Tätigkeit mit Platz für die Umsetzung eigener Ideen? Sie haben Interesse an der kreativen, ganzheitlichen Förderung und Begleitung von Kindern? Dann setzen Sie mit Ihrem pädagogischen Knowhow entscheidende Impulse für die Zukunft! Werden Sie Teil unseres Teams!
Meine Lebensstadt. Mein Job. #lebensstadtlinz
Ihre Aufgaben
- pflegerische und pädagogische Tätigkeiten im Zusammenhang mit der Integration von Kindern mit (schweren) Beeinträchtigungen (einzeln oder in Gruppen) in den Schulbetrieb und in der Nachmittagsbetreuung in Linzer Schulen unter Anleitung/Aufsicht der Fachkräfte
- Unterstützung beim An- und Auskleiden, Einnahme der Speisen, Hilfe beim Toilettengang, Hilfe bei der Körperpflege und bei der Benützung des Treppenliftes, Begleitung zum Schulbus/Hort u.v.m.
- Unterstützung bei der Eingliederung in Lern-, Spiel- und Förderprozesse
- Eingehen auf individuelle Bedürfnisse der Kinder
Ihr Profil
- abgeschlossene oder bereits begonnene pädagogische Ausbildung (Kurs „Helfer*in Kinderbetreuungseinrichtungen“ oder Lehrgang „Assistenz in Kinderbetreuungseinrichtungen“)
- einschlägige Berufserfahrung erwünscht
- konstruktive Mitarbeit und Unterstützung der/des klassen- bzw. gruppenführenden Pädagogin/Pädagogen in Bezug auf die Arbeit mit Schulkindern mit Beeinträchtigungen
- Kooperations-, Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit
- Verlässlichkeit, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität
- besondere Belastbarkeit, Ausdauer, Geduld
- menschliche Wärme und Fürsorglichkeit
- stabile physische und psychische Konstitution
- hohe soziale Kompetenz; sehr gute Umgangsformen
Deutschkenntnisse
- sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
Wir bieten entsprechend des Aufgabenbereichs folgende Benefits
- abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sicheren und teamorientierten Arbeitsumfeld
- flexible Arbeitszeiten durch ein modernes Gleitzeitmodell
- bestmögliche Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (z.B. Kinderbetreuungsangebot)
- Homeoffice-Möglichkeit (abhängig vom Arbeitsplatz und Art der Tätigkeit)
- spannende Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem großen, dynamischen Unternehmen
- innovative Aus- und Weiterbildungsangebote (u.a. Bildungsprogramm, Besuch von Fachseminaren, Kongressen usw.)
- betriebliche Sozialleistungen wie z.B. Essenszuschuss oder spezielle Zuschüsse für Familien
- abwechslungsreiche Sport- und Freizeitangebote im Sportverein Magistrat Linz (SVM)
- umfassende Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung „Am PULS“ (z.B. Fitnesskurse, Gesundheitszirkel)
- CLEAR Mitarbeiter*innenberatung
- Gleichberechtigung und Chancengleichheit
Auswahlverfahren
- Vorstellungsgespräch
Der Magistrat Linz fördert aktiv die geschlechtssensible Erziehung von Kindern und Jugendlichen sowie die Gleichstellung von Mitarbeiter*innen. Aus diesen Gründen laden wir besonders Männer zur Bewerbung ein.
Bitte übermitteln Sie folgende Bewerbungsunterlagen:
- Lebenslauf
- Ausbildungszeugnisse (z.B. Zertifikat „Pädagogische Assistenz“, Helfer*in in Kinderbetreuungseinrichtungen; bei Ausstellung außerhalb des europäischen Wirtschaftsraumes ist eine Beglaubigung beizulegen)
- Dienstzeugnisse (Angabe der Beschäftigungsdauer/Wochenstunden)
- Bei männlichen Bewerbern ist der abgeleistete Präsenz- oder Zivildienst erwünscht
- Ärztliche Bescheinigung über die gesundheitliche Eignung
- Strafregisterbescheinigung (§10 Abs. 1 Strafregistergesetz)
- Strafregisterbescheinigung („Kinder- und Jugendfürsorge“ §10 Abs. 1b Strafregistergesetz 1968)
Die damit verbundenen Unkosten können leider nicht ersetzt werden.
Ihre Bewerbung kann nur dann berücksichtigt werden, wenn die Unterlagen vollständig sind.
Bei Rückfragen können Sie sich gerne an Frau Schützer Eva (0732 7070-1411), [email protected] und Frau Emini Manuela (0732 7070-1405), [email protected] wenden.
25.06.2025
