Zur Verstärkung unseres Teams in der Fakultät Industrial Engineering am Standort ENERGYbase in Wien 1210 suchen wir ehestmöglich eine*n engagierte*n (Junior) Lecturer/Researcher für das Kompetenzfeld Climate-fit Buildings and Districts.
IHRE AUFGABEN
- Modellieren und Durchführen von Gebäude- und Anlagensimulationen für Quartierslösungen, Optimierungen, Sensitivitätsanalysen, Sektorkopplung, Zukunftsszenarien
- Validierung von Monitoringdaten und Anpassen der Simulationen auf reale Gegebenheiten, Kopplung von Simulation und Hardware
- Lehrtätigkeit in Studiengängen zu vorgegebenen Inhalten inkl. Vor- und Nachbereitung der Lehrveranstaltungen (z.B. Erstellung von Lehr- und Lernunterlagen, Betreuung studentischer Arbeiten, Praxisprojekte, Laborübungen etc.)
- Mitarbeit bei der Evaluierung und Umsetzung von Maßnahmen zu Gender Mainstreaming und Diversity-Management in der Forschung und Lehre
- Erstellen von regelmäßigen projektbezogenen Auswertungen und Dokumentationen der Monitoring-Aktivitäten und deren Ergebnisse
- Mitarbeit bei Veranstaltungen des Departments Industrial Engineering (z.B. Schulworkshops, Open Days etc.)
IHR PROFIL
- Abgeschlossene facheinschlägige Hochschulausbildung im Bereich Gebäudetechnik, Maschinenbau, Anlagenbau oder Erneuerbare Energien
- Berufliche Erfahrung im Bereich Gebäudetechnik, Bautechnik, Regelungstechnik
- Erfahrung in Gebäude- oder Anlagensimulation (TRNSYS oder IDA ICE Kenntnisse von Vorteil)
- Fundierte Kenntnisse in einem der Kernfachgebiete im Bereich Gebäudetechnik, Bauphysik und Anlagenmonitoring
- Interesse und Freude an wissenschaftlichem Arbeiten und an der Hochschullehre
- Erste Erfahrung in der akademischen Lehre von Vorteil (z.B. in der Abhaltung von Tutorien)
- Nachweis facheinschlägiger Publikationstätigkeit von Vorteil
- Selbständiger, genauer und zuverlässiger Arbeitsstil
- Hohes Maß an Teamfähigkeit, Eigenmotivation und Verantwortungsbewusstsein
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
UNSER ANGEBOT*
- Flexible Arbeitsbedingungen durch Gleitzeit & Homeoffice
- KlimaTicket Ö oder Jahreskarte der Wiener Linien
- Zusätzliche freie Tage am 24.12. & 31.12.
- Zwei Wochen kostenlose Kinderbetreuung
- moderner & gut erreichbarer Arbeitsplatz
- Vielfältige Aus- & Weiterbildungen
- Regelmäßige Firmenevents & -feiern
- weitere Informationen zu unseren Benefits finden Sie auf unserer Karriere Seite!
Das Mindestgehalt für die Stelle beträgt bei Einstufung als Junior Lecturer/Researcher € 2.500,- brutto/Monat (Vollzeitbasis, 38,5h) bei Einstufung als Lecturer/Researcher € 3.650 - brutto/Monat (Vollzeitbasis, 38,5h).Die Einstufung erfolgt aufgrund der Berufserfahrung und Ausbildung durch die FH Technikum Wien. Bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation ist eine Überzahlung möglich.
Die FH Technikum Wien ist bestrebt den Frauenanteil, insbesondere in Lehre und Forschung, zu erhöhen und lädt daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung ein.
Dienstverhältnisse an der FH Technikum Wien unterliegen keinem Kollektivvertrag. Reisekosten, die im Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren entstehen, werden nicht ersetzt.
