Team Assistant Human Resources (all genders)

Aufgaben

• Employee Lifecycle: Als Dreh- und Angelpunkt unseres HR-Teams
  
  unterstützt du uns im administrativen und operativen Tagesgeschäft
  
  entlang der gesamten CURA Journey.


• Candidate Experience: In der Personalsuche sorgst du für einen reibungslosen und raschen Bewerbungsprozess. Du übernimmst die Korrespondenz und
  
  Terminvereinbarung mit Bewerber:innen im Bewerbermanagement-Tool.
  
  Startet ein Newbie in der CURA organisierst du die Eintrittsvorbereitungen.


• Personaladministration: Du erstellst diverse Bestätigungen und pflegst die digitalen Personalakte sowie die Personaldaten in unserer HR Software BMD. Zudem bist du Ansprechperson zur Abstimmung mit unserem Catering und für unsere Coffee-Lovers.


• Personalcontrolling: Deine Mitarbeit bei der Erstellung von KPIs und im Retention Management ist gefragt.


• Personalentwicklung und Feedbackkultur: Du organisierst Feedback und Austrittsgespräche fristgerecht, verwaltest unsere Schulungsdatenbank und hilfst bei der Organisation und Dokumentation von Schulungen.


• HR-Projekte mit Wirkung: Bei der Umsetzung unserer vielfältigen HR-Projekte ist deine proaktive Mitarbeit gefragt.


• Digitale Affinität: Du behältst stets den Blick für digitale Innovationen und Tools, mit deren Hilfe wir unsere HR-Prozesse gezielt vereinfachen können.

Qualifikation

• Eine abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung


• Sehr gute MS-Office Kenntnisse (v.a. Excel)


• Idealerweise erste Berufserfahrung


• Kenntnisse im Arbeitsrecht von Vorteil


• Diskretion und Verlässlichkeit


• Freude an Organisation, Kommunikation und einem wertschätzenden Miteinander


• Eine strukturierte Arbeitsweise – kombiniert mit Offenheit für Neues

Benefits

• Vollwertiges Teammitglied ab Tag eins | Bei uns startest du mit einem warmen Welcome Day und wirst im Rahmen unseres Onboardings gezielt in die CURA Prozesse und Strukturen eingearbeitet.


• Ein Arbeitsumfeld zum Wohlfühlen und Verweilen | Arbeite in einem neuen, nachhaltigen und barrierefreien Firmengebäude am Fuße der Nordkette mit Kreativzonen und Dachterrasse.


• Dein Einsatz zählt | Bei uns erhältst du eine finanzielle Prämie in Form eines 15. Gehalts.


• Flexible Rahmenbedingungen | Bei uns gilt Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit und dank modernster Technik, bist du ausgestattet für die Arbeit im Home Office.


• Eine ausgezeichnete Arbeitgeberin | Wir gehören zu den rund 5% der beliebtesten Unternehmen laut Kununu.


• Grow with us | Wir fördern die individuelle Weiterbildung und bieten handfeste
  
  Entwicklungs- und Aufstiegschancen. Sabbaticals sind für uns kein
  
  Fremdwort.


• Echtes Teamwork und respektvolle, nachvollziehbare Führung | Wir haben Spaß am gemeinsamen, interdisziplinären Arbeiten auf Augenhöhe, stehen für Transparenz und gehen freundschaftlich miteinander um.


• Auf dein Wohl | In unserer vorzüglichen Kantine wird dir viel Gutes um wenig Geld
  
  geboten. Du willst etwas für deine Fitness tun? Dann leihe dir eines unserer E-Bikes, profitiere von einer vergünstigten Fitnessmitgliedschaft oder nimm an Yoga-Kursen im Haus teil.


• Bring your Child to Work | In unserer betriebseigenen Kinderkrippe fühlen sich auch die kleinsten CURAs wohl.


• CURA Cares | Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen. Darum hast du bei uns u.a. Zugang zu einem Betriebsarzt sowie zur mental Health Plattform OpenUp.

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!